Το χρονοδιάγραμμα της αξιολόγησης των δημοσίων υπαλλήλων (απόφαση και εγκύκλιος)

Το χρονικό διάστημα και τις επιμέρους φάσεις διενέργειας της αξιολόγησης, για την αξιολογική περίοδο του έτους 2017, καθορίζει με απόφασή της που δημοσιεύεται στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως (τεύχος Β' αρ. 1882|2018), η υπουργός Διοικητικής Ανασυγκρότησης Όλγα Γεροβασίλη.   Από 10 Μαΐου 2018 έως 1 Ιουνίου 2018 η οικεία Διεύθυνση Διοικητικού Προσωπικού θα εκτελεί τις απαραίτητες κατά λόγο αρμοδιότητας ενέργειες για την έναρξη της συμπλήρωσης των εκθέσεων αξιολόγησης.   Από 4 Ιουνίου 2018 έως 14 Ιουνίου 2018 ο αξιολογούμενος ολοκληρώνει τη συμπλήρωση της έκθεσης αξιολόγησης κατά το σκέλος που τον αφορά και υποβάλει αυτή αρμοδίως.   Από 15 Ιουνίου 2018 έως 29 Ιουνίου 2018 ο α΄ αξιολογητής ολοκληρώνει τη συμπλήρωση της έκθεσης αξιολόγησης κατά το σκέλος που τον αφορά και υποβάλει αυτή αρμοδίως.    Από 2 Ιουλίου 2018 έως 13 Ιουλίου 2018 ο β΄ αξιολογητής ολοκληρώνει τη συμπλήρωση της έκθεσης αξιολόγησης κατά το σκέλος που τον αφορά και υποβάλει αυτή αρμοδίως.   Η υπουργική απόφαση ορίζει επίσης τη μορφή και το περιεχόμενο του ανώνυμου ερωτηματολογίου αξιολόγησης των προϊσταμένων από τους υφισταμένους, σύμφωνα με τις διατάξεις του Μέρους Ν’ του ν. 4369/2016. Εγκύκλιος Παράλληλα, λόγω του όγκου των εγγραφών στη διαδικασία της ηλεκτρονικής αξιολόγησης των δημοσίων υπαλλήλων –οι εγγραφές στο σύστημα έχουν ξεπεράσει τις 105.000- εκδόθηκε και η εγκύκλιος με αρίθμ. ΑΔΑ:6ΜΦ5465ΧΘΨ-ΗΑΦ, με την οποία δίνεται παράταση για τις εγγραφές των αξιολογούμενων στο σύστημα, μέχρι την 1η Ιουνίου 2018. * Κατεβάστε την απόφαση. ΠΗΓΗ: http://www.proslipsis.gr/